هكذا يحدث الامتياز
تعتمد كل منظمة على العاملين لديها وشغفهم. فهم الأشخاص الذين يبحثون عن طرق جديدة للإبداع وإسعاد وإثارة الحماس لدى كل من يعملون معه ومن أجله. وهنا يتم تمكينهم للقيام بهذا الأمر ويلقون التقدير على ذلك. قد تكون مهمتك أن تجد الأشخاص الذين يتخطون حدود الأعمال الرائعة يومياً وتعمل على تطويرهم والاحتفاظ بهم.
أحدث أدوار الموارد البشرية والتطوير
برامج التطوير
لا نستهدف توفير تجارب عملاء استثنائية فحسب. بل نسعى للتأكد من أن تجربة العمل الخاصة بكل فرد مثمرة بصورة متساوية.
مكان العمل
يشجّع التصميم المفتوح للمكاتب على التعاون والعمل الجماعي، حيث يقع في قلب عمليات المطارات الخاصة بنا.
الاهتمام بك
إذا كنت سعيداً ومتمتعاً بالصحة، فإنك ستجعل عملاءنا سعداء كذلك. لذلك، فإننا ندير مجموعة من المبادرات الرياضية والاجتماعية والثقافية والصحية، في الوقت الذي تعني فيه اجتماعاتنا الدورية، وجلسات "توجيه الأسئلة للإدارة العليا" أنك تحظى بتشجيع على طرح أفكار
الفوائد
تغيير اللعبة والإيمان بكونك شخصاً استثنائياً.
التقديم
يمكنك التقديم من خلال موقع الويب، وسيتم تقييم طلب التقديم من قِبل فريق اكتساب المواهب لدينا. فهم يستخدمون أدوات تقييم رائدة عبر الإنترنت وأساليب منظّمة لاستقدام أفضل المواهب وأكثرها اشراقاً إلى المطار.
البحث عن الوظائف الشاغرة لدينا حالياً
برامج التطوير
لا نستهدف توفير تجارب عملاء استثنائية فحسب. بل نسعى للتأكد من أن تجربة العمل الخاصة بكل فرد مثمرة بصورة متساوية. لذا، يمكنك أن تتوقع هنا في مطارات دبي إيجاد بيئة وثقافة مُلهمة تمكّنك من أن تكون أحد مُغيري قواعد اللعبة. من أجل مسيرتك المهنية وعملائنا ومستقبلنا المتغيّر دوماَ.
علاوة على الاستفادة من منهجنا المرن من أجل نموك وتطورك الشخصي، فإن هذا مكان متاح للجميع للعمل حيث سنبني فيه على أفكارك ومساهماتك وطاقتك وتلك الخاصة بزملائك. ويؤدي ذلك إلى بيئة توفر احساساً حقيقياً بالإنجاز والرفاهية والنجاح الجماعي.